我的空间首页
我的个人资料
我的操作记录
我的划词收藏
已查询到 12 条结果
[ 全部 ]
筛选记录数据
排序：
默认
倒序
审核状态筛选：
全部状态
未审核
已通过
不通过
操作类型筛选：
全部类型
主题划词
主题专题
专题管理
管理执行筛选：
全部类型
管理审核
投票审核
管理员操作
划词筛选：
专题搜索筛选：
帖子搜索筛选：
筛选查询
[ 全部 ]
已查询到 12 条结果
操作记录id
操作类型 - 操作时间
主题 - 专题名称 - 划词内容 - 操作说明
审核方式 - 审核状态
奖励明细
27653
专题管理
变更上级专题
2024-11-16 17:40:29
主专题：
经济补偿金
（1891）
副专题：
无过失辞退前30日通知N补偿
（29524）
操作说明：将【无过失辞退前30日通知N补偿】的上级专题变更，设置【经济补偿金】为【无过失辞退前30日通知N补偿】的新上级专题
管理员直接执行
已通过
法力:1 法道:1 法币:1
3620
划词
选择新条文
2016-12-22 14:11:00
主题：
1994 劳动部关于《中华人民共和国劳动法》若干条文的说明
（26241）
主专题：
经济补偿金
（1891）
划词：
ID（9633）
第二十八条 用人单位依据本法第二十四条、第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同的，应当依照国家有关规定给予经济补偿。
本条中的“依据国家有关规定”是指国家法律、法规和劳动部制定的规章及其他规范性文件。
目前除《国营企业实行劳动合同制暂行规定》对新招工人解除劳动合同给予经济补偿，《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》第四条规定，企业应对被解雇的职工予以经济补偿外，其他劳动法律、法规、规章尚无此规定。需制定新的经济补偿办法。《履行和解除劳动合同的经济补偿办法》正在制定中，将于明年一月一日前颁布。
操作说明：选择新条文并关联到专题【经济补偿金】
管理员直接执行
已通过
法力:2 法道:2 法币:2
1
2
/ 2 页